「老健ふれあい」では、介護職を
募集しています。
働きやすい
職場で
介護のプロを目指しませんか？
「地域は我が家、この街で生きたい」をコーポレートスローガンに当施設は地域住民の皆様の声により設立された病院を母体としており、地域に開かれた1997年開設の介護老人保健施設です。地域住民が、直接多くの職員やボランティアとなり、施設をつくりあげてきました。
その為、働く環境も整備され、職員に対する待遇はとても優れております。育児介護・有給休暇などをはじめとする休暇はきちんと取得できていることは勿論のこと、残業手当や各種手当も充実し、取得できております。
業務について
業務においては指示された事項のみが、仕事ではなく、職員自らが新しい業務や事業企画等を提案できる為、創造性や積極性を兼ね備えた皆様にとっては充実した毎日となることは確実です。
介護老人保健施設としては、24年度介護報酬改定時に大阪府下の老健では約1割程度しか算定できていない在宅復帰強化型施設加算を得ることが出来ているなど、「ターミナルケア」「リハビリ」「認知症介護」を三本柱に利用者本位の立場から少しでも良質のケアを提供できるように日々努力しております。
これらワークライフバランスや仕事内容の充実により、私達は「地域は我が家、この街で生きたい」をコーポレートスローガンとして、今後も皆さんと一緒に、更なる社会貢献を目指して邁進していく施設であります。
教育・指導制度
入職された日より、2週間から1ヶ月半程度（経験や資格及び個別性を考慮）先輩職員と勤務時間中行動をともにして、基礎的な介助方法から業務指導までその方のレベルに沿って仕事をお教えさせていただきます。
よって介護・福祉系学校卒の方は勿論のこと、一般大学を卒業した方々にも入職してから安心して働いていただいていただける教育制度を整えております。
新入職員の方にはそれぞれに一冊の「ＯＪＴファイル」を配布して、成長具合や悩みなどに対応させて頂いています。なにより職場の雰囲気を重視しているので、優しい先輩が時間をかけて指導してくれます。
興味のある方は、施設見学・説明会へ是非お越しください。お気軽にメールフォームよりお申込みください。皆様のご来訪お待ちしております。